0 1 : 4 9
სარეკლამო ადგილი - 21
620 x 80
 | 

ბიზნესი

„თეგეტა თრაქ ენდ ბასი“ ჩაება კამპანიაში ,,პროფესიას არ აქვს გენდერი” და მექანიკოსობით დაინტერესებული ქალების მიღება გამოაცხადა

 

„თეგეტა თრაქ ენდ ბასი“, როგორც ქალთა გაძლიერების მხარდამჭერი კომპანია, აქტიურად ჩაება კამპანიაში - #პროფესიასარაქვსგენდერი. კამპანია არასამთავრობო ორგანიზაციის - „მოძრაობა ცვლილებებისთვის“ - ინიციატივით ხორციელდება. აღნიშნული კამპანიის ფარგლებში “თეგეტა თრაქ ენდ ბასმა“ მექანიკოსობით დაინტერესებული ქალების მიღება გამოაცხადა. კამპანიის პირველ ეტაპზე შერჩეული კანდიდატები სწავლებას „თეგეტა აკადემიაში“ გაივლიან, ხოლო სწავლების წარმატებით დასრულების შემდეგ სატვირთო ავტომობილის მექანიკოსებად დასაქმდებიან.

კვლევები და ემპირიული დაკვირვება ცხადყოფს, რომ ქალთა მხრიდან პროფესიის არჩევაზე ბევრი სტერეოტიპული ფაქტორი ახდენს გავლენას. როგორც წესი, ქალები არ ირჩევენ ისეთ პროფესიას, სადაც უმეტესად კაცები მუშაობენ. არადა, ასეთი პროფესიები ხშირად უფრო შემოსავლიანი და მოთხოვნადია.

აღნიშნული კამპანიის მიზანია, დაანგრიოს სტერეოტიპები და დაანახოს საზოგადოებას, რომ ხშირად სწორედ თავად ქალებისგან მოდის დაინტერესება ისეთ მასკულინურ პროფესიაზე, როგორიც სატვირთო ავტომობილის მექანიკოსობაა. პირველად საქართველოში, გვაქვს პრეცენდენტი, როდესაც „თეგეტა აკადემიის“ მიერ ფორმირებულ ტრენინგს - „სატვირთო ავტომობილის აგებულების გრძელვადიანი ტრენინგი“ – 16 მონაწილიდან 5 ქალი ესწრება.

„თეგეტა აკადემია“ 2013 წელს კომპანია „თეგეტა მოტორსის“ წიაღში დაფუძნდა. მისი მიზანია პროფესიული განათლების პოპულარიზაცია ქვეყანაში, ახალი, მაღალკვალიფიციური სპეციალისტების მომზადება ავტო მომსახურების სფეროში და მათი შემდგომი დასაქმება „თეგეტა მოტორსის“ ფილიალებში.

აღსანიშნავია, რომ  „სატვირთო ავტომობილის აგებულების გრძელვადიანი ტრენინგი“ „თეგეტა აკადემიაში“ 2 ივნისს დაიწყო და 16 ივლისს დასრულდება. აღნიშნულ ტრენინგს ჯამში 16 ადამიანი ესწრება. მათ შორის  5 ქალი, რომლებიც აღნიშნული პროექტისთვის წინასწარ შეირჩნენ. ტრენინგი იყოფა ორ ნაწილად: თეორიული, რომელიც 1,5 თვეს გაგრძელდება, ხოლო პრაქტიკული - 3 თვეს. ტრენინგის მონაწილე ქალებს ავტოსფეროში არანაირი გამოცდილება არ აქვთ. მიუხედავად ამისა, ძალიან დიდი სურვილი გამოთქვეს, მათთვის სრულიად ახალი მიმართულებით მიეღოთ ცოდნა. ტრენინგის წარმატებით დასრულების შემდეგ ხუთივე ქალი „თეგეტა თრაქ ენდ ბასის“ სერვისცენტრში დასაქმდება (როგორც ამ ეტაპზეა ცნობილი). ტრენინგის მონაწილეების წარმატება ფასდება 100 პროცენტიანი შკალით. თეორიული კურსის დასაფარად საჭიროა მინუმუმ 70%-იანი ბარიერის გადალახვა.

„თეგეტა თრაქ ენდ ბასი“ ყოველთვის მხარს უჭერს ქალთა გაძლიერების თემებს და მზად არის, საკუთარი წვლილი შეიტანოს გენდერული კუთხით დამკვიდრებული სტერეოტიპების ნგრევაში.

 

 

კომენტარები

მსგავსი სიახლეები

  • 12:56

    თიბისის გადახდების მართვის ციფრული სივრცე შენი ბიზ...

    ადამიანთა ცხოვრების გასამარტივებლად თიბისიმ არაერთი ტექნოლოგიური პროდუქტი დანერგა, რომელთა გამოყენებაც ადვილია, ზოგავს დროს და რესურსებს და ბიზნესების ეფექტურ საქმიანობას უწყობს ხელს.   www.tbc...

  • 12:43

    „შემომეჭამა“ — სახლის სიმყუდროვესა და გემოებზე დაფ...

    „შემომეჭამას“ ისტორია 2016 წლიდან იწყება, როცა ოთო მგალობლიშვილმა და მისმა მეუღლემ პირველი ფილიალი გახსნეს. ეს არის რესტორანი, რომლის ძირითადი პრინციპია, ჰქონდეს პატარა, მაგრამ უმაღლესი ხ...

  • 12:41

    მეტი განაწილება თიბისისგან...

    თიბისი ითვალისწინებს მომხმარებლის სურვილებს, მათთვის მეტი კომფორტისა და მოქნილი შოპინგისთვის, განაწილების ახალ ფუნქციონალს ამატებს.   „მეტი განაწილება“ ეს არის გაუმჯობესებული, მომხმა...

  • 16:22

    თიბისიმ ფულადი გზავნილის განაღდების ახალი ფუნქციონ...

    თიბისი მუდმივად ზრუნავს მომხმარებლების გამოცდილების გაუმჯობესებაზე. სწორედ ამ მიზნით მათი უკუკავშირის გათვალისწინებით, ფულადი გზავნილების განაღდების პროცესი გამარტივდა. თუ აქამდე გზავნილს ანაღდებდი ...

  • 15:52

    Volvo Cars - სრულად ელექტრომომავლის ერთგული...

      Volvo Cars ავტოპარკის სრულ ელექტრიფიკაციას 2040 წლისთვის გეგმავს. კომპანიას გეგმაზე მუშაობა უკვე დაწყებული აქვს - ბაზარზე ხუთი მთლიანად ელექტრული ავტომობილი (EV) უკვე წარმოადგინა, ხოლო დამატები...